Auch die Stadt Amberg und das Jobcenter Amberg-Sulzbach nutzen das Angebot der Malteser, um Mitarbeiter zu Demenzlotsen auszubilden zu lassen. Themen der eintägigen Schulung sind beispielsweise die Abgrenzung von altersbedingten Einschränkungen zu Demenz, die Ursachen und der der Verlauf einer Demenz sowie ein Überblick über die häufigsten Symptome, heißt es in einer Presseinfo der Malteser. Auch die Auswirkungen von Demenzsymptomen auf das Verhalten in der Öffentlichkeit werden beleuchtet. Wertvolle Tipps zur Kommunikation mit Menschen mit Demenz runden das Seminar ab und helfen Krisensituationen zu vermeiden oder zu entschärfen.
Nicht fehlen dürfen auch Informationen zur palliativen Philosophie nach Silviahemmet, einer schwedischen Stiftung, die von der schwedischen Königen Silvia im Jahr 1996 ins Leben gerufen wurde. Danach sollen unter anderem alle Berufsgruppen für das Thema Demenz sensibilisiert werden. Ziel des umfassenden Ausbildungskonzepts ist es, Angehörige und Fachpersonal zu befähigen, einen Menschen mit Demenz bestmöglich zu begleiten. Die Demenzabteilung des Malteserhilfsdienstes pflegt den Kontakt zur Stiftung und koordiniert die Ausbildung von Silviahemmet-Trainern, heißt es.
Die neuen Amberger Demenzlotsen wurden von Birgit Hübner, der Leitung des Demenzdienstes der Malteser in Amberg, geschult und können nun Ansprechpartner sein für Kollegen sowie Kunden mit Demenz und deren Angehörige. Durch das Erkennen von demenziellem Verhalten, die Weitergabe von Infos zu örtlichen Hilfsangeboten und dem Austausch in jährlichen Netzwerktreffen tragen sie zu einer demenzfreundlichen Kommune bei. Zu finden sind die Demenzlotsen in folgenden Abteilungen: Tourist-Information Verkehrsüberwachung, Amt für soziale Angelegenheiten, Zentrale Dienste, Personalamt, Jugendamt sowie im Jobcenter.
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